西蒙斯和字母哥这种天赋异禀的选手为什么练不出投篮?

西蒙斯和字母哥这种天赋异禀的选手为什么练不出投篮?

西蒙斯多半是心理原因，和隆多、基德一样，不喜欢远投，理由是你看训练时的投篮动作和准度并没有什么问题，这类人自身打球的哲学就是观察球场，出球，突破，对远投有障碍，或者说，极度缺乏信心，这需要长期的调整和让他们找到自信，字母哥完全是因为基本功问题，他的身高臂展决定了他投篮的发力方式会与大众不同，但字母哥确实一直在努力练习进步，如果要说具体的话，可能有两方面：

第一个方面，NBA实战中可使用并且相对可靠达到平均水准的技能，不是一礼拜两万次投篮特训就能完成的，他们在训练和野球场可能已经到了一个准到你怀疑人生的水准，可当到了NBA实战对抗这一水平，这些还打磨得不够成熟的技能拿出来用，可能只会让他们变成菜鸡，训练中有80%命中率的好成绩是不是很好，但是在比赛里能有40%就不错了，没办法，这就是残酷的现实。

第二个方面，这二位都是拿脑子打球的人，在做选择和决策时，一定倾向于他们最有把握的事，用另一句话说就是不打无准备之仗，所以自己的中远投如果不能够熟练应用于NBA级别的比赛时，他们一定是选择自己更有把握的打球方式，不要说他们了，就连詹姆斯也是这样的，已经有了投篮几乎没有什么短板的球员了，但是一到关键时刻做最有把握的决策时，他90%以上的场景都是抱着球身上挂着人往里杀。

在这里举一个例子，字母哥在曾经的一场比赛中，他的三分已经投得非常不错了，但是一旦到了要命时刻，他还是更信任自己的突破而不是投篮，这种对自我的认识是没法短期内自己改变的，需要强大的外力逼迫，所以练投篮，只能慢慢来，循序渐进，除了练习，还需要足够强大的心理。

NBA和球队闹掰的球星!两位湖人中锋入榜,西蒙斯堪称近年典例

NBA和球队闹掰的球星

在NBA这个充满竞争与合作的联盟中，球员与球队之间的关系往往复杂多变。有时，由于各种原因，球员会与球队管理层产生严重分歧，甚至彻底闹掰。以下是几位与球队闹掰的著名球星：

一、德怀特·霍华德（Dwight Howard）

霍华德曾是NBA的顶级中锋，他在2012年加盟洛杉矶湖人队，与科比·布莱恩特（Kobe Bryant）成为队友。然而，仅仅一年时间，霍华德就与湖人管理层闹掰。主要原因在于他与科比之间的风格冲突。科比是一个对胜利充满渴望、对训练要求极其严格的球员，而霍华德则更倾向于享受比赛、保持快乐的心态。这种差异导致了两人之间的不和，加上霍华德在12-13赛季的状态略有下滑，管理层在一定程度上遏制了他的球队地位，使他感到不满。最终，霍华德选择离开湖人，加盟火箭队。

二、沙奎尔·奥尼尔（Shaquille O’Neal）

奥尼尔是上世纪90年代最具有统治力的中锋之一。他在进入NBA后迅速展现出非人类的身体天赋，并带领奥兰多魔术队获得竞争力。然而，在续约问题上，奥尼尔与魔术管理层产生了严重分歧。当时，很多人认为奥尼尔不值一份过亿美元的续约合同，甚至在奥兰多当地的媒体发起投票，很多球迷也不支持魔术续约奥尼尔。受到这种待遇的奥尼尔选择成为自由球员，并加盟洛杉矶湖人队，签下了一份多年续约合同。后来，奥尼尔带领湖人队开创了一个王朝，获得三连冠，而魔术则逐渐没落。

三、本·西蒙斯（Ben Simmons）

西蒙斯是近年来与球队闹掰的典例之一。作为2016年的状元秀，西蒙斯被费城76人队寄予厚望。他与恩比德的组合帮助球队很快打回季后赛。然而，在2021年季后赛中，西蒙斯的表现令人失望，尤其是在东部半决赛最后时刻面对特雷·杨时选择传球而不是上篮。此外，他的罚球命中率也极低，进攻端几乎隐形。被淘汰后，费城球迷和主教练里弗斯以及一些队员都指责西蒙斯，这使他非常不满，最终与76人关系彻底闹掰。去年夏天，西蒙斯前往篮网队开始自己生涯的新阶段。

除了以上三位球员外，还有像斯科蒂·皮蓬（Scottie Pippen）这样的球星也曾与球队闹掰。皮蓬是上个世纪全能型小前锋的代言词，公牛六冠王朝的重要奠基人。然而，由于合同问题和公牛队想交易他的打算，皮蓬与公牛队之间的关系逐渐恶化。最终，他在公牛取得第一个冠军后很快离开球队，前往火箭队拿了大合同。

这些球员与球队闹掰的原因各不相同，但都反映了NBA这个商业联盟中球员与球队之间的复杂关系。在追求胜利和商业利益的同时，如何平衡球员的个人需求和球队的整体利益，始终是NBA联盟需要面对的重要课题。

相关问答扩展:

1、如何看待西蒙斯嘲讽郭艾伦,提前退场没和辽篮全队握手?

西蒙斯格局不够，比赛场上嘲讽郭艾伦，提前退场，不和辽宁男篮全队握手，只能说当初辽宁男篮把他退货是正确决定，这样的外援不适合辽宁队，起码从人品和格局上就不适合。

西蒙斯嘲讽郭艾伦，提前退场没和辽篮全队握手

西蒙斯名头不小，但是效力辽宁男篮那个赛季，并没有什么高光表现，尤其在防守端，经常用眼神去防守，打养生篮球，这是辽宁退货的主要原因。来到山西队之后，常规赛也是表现平平，几乎没啥表现机会，季后赛打广州有所发挥，这才得到了杨学增的重视。话说回来，广州是什么水平的球队，和辽宁男篮能比吗？打广州有发挥，打辽宁就不一定了吧，面对张镇麟的防守，几乎被限制得死死的，虽然得到了24分，但对球队没什么大的帮助，唯一可圈可点的是送给了赵继伟一句大帽。

也正是被限制发挥，所以整急眼了，一次对郭艾伦犯规之后，不但没表示歉意，还对郭艾伦进行嘲讽，结果双方技术犯规。其实可以理解，一般的球员战旧主，都想有所表现，证明自己的能力。西蒙斯的心情可以理解，但自己没那本事，就将就一点吧，没必要急赤白脸，连一点情义都不讲了，想当年辽宁男篮对你也不薄啊！通过这件事，只能说，西蒙斯无论是个人能力还是球品人品上，还是差点意思。

郭艾伦不是谁都能欺负的人

别看西蒙斯曾经在辽宁本钢对待过一段时间，但是他根本不了解那些披著辽宁战袍，说著一腔风趣又幽默的东北队友们。本想一心在老东家的面前证明证明自己的水平，可是被一个国内球员以40分12助攻的数据强势又全面碾压，换谁谁也不会甘心的吧？

整个CBA赛场都知道郭艾伦不是谁都能欺负的人，你越是熊他，他越不惯你那毛病，一旦他肾上激素飙升，怒气值爆满，那他真的能将怒气值转化为动力。分分钟通过他高超的运球技巧和强大终结能力教你做人。

浙江稠州银行的主教练刘维伟曾经在怒批朱旭航和王奕博的时候表示：你说你没事你惹呼他干嘛呀。言外之意就是千万不要培养起郭艾伦的情绪，激发他的豪情与斗志。

西蒙斯的个人心里问题

场上比赛尤其是美国外援比较喜欢用一种特殊的方式去挑衅对手或者说互喷一些垃圾话，但是西蒙斯这个明显是有些著急了，主要是去年来到中国加盟辽宁，自己有一身本领但是没想到遇到杨鸣这个慧眼不识珠的主教练，根本不想给西蒙斯机会，导致中途被裁，要知道如果一直打完赛季能够签约，西蒙斯的合同在400万美元。

所以本赛季到了山西，再加上面对旧主所以肯定想玩命证明自己，也想复仇，心态变了一切就变了，这个跟郭艾伦没什么关系，主要是他自己的问题。

2、量化之王西蒙斯:那些投资“神迹”和难言的“身后事”

投资大师总是相偕而来，又相伴而去。

美国当地时间2024年5月10日，量化投资大师西蒙斯（James Harris Simons）骤然去世，享年86岁。

此时距离芒格离世不到半年。

西蒙斯拥有数学家、投资家、慈善家、量化行业开拓者、密码破译专家等各式标签。

但真正能够“定义”他的似乎还是他创立的业内头牌量化机构——文艺复兴科技。

以及那只外人难以“染指”的大奖章基金。

后者创造了无法复制的长线高盈利业绩，也把量化投资的皇冠戴在西蒙斯头上——至今。

短短半年内，主动权益投资和量化投资的两位顶尖人物先后“离去”，让人见识了时代的流转和时光的无情。

而唏嘘西蒙斯离去的，或许不止是我们。

天才投资家

西蒙斯可谓“天才”，而且不止在一个领域。

1955年他考入麻省理工学院数学系，年仅23岁便获得了加州大学伯克利分校的数学博士。

他曾先后任教于麻省理工学院、哈佛大学和纽约州立大学石溪分校，并在石溪分校成为数学学院的院长——时年三十岁。

30岁的数学学院院长还远不足以定义西蒙斯。他和陈省身一起创立的陈氏-西蒙斯定理在几何学中有重要成就。

1976年，他获得了美国数学会的奥斯瓦尔德·维布伦奖。

两年后，40岁的西蒙斯成立了成为文艺复兴科技的前身，并在日后开启量化投资的新时代。

发现了没，每逢整十岁，西蒙斯都要搞点大动静出来。

神奇的大奖章基金

观察一位投资大佬的切入点，其操盘的产品不可错过。

大奖章基金就是西蒙斯挥舞的投资“魔法棒”，某种程度上比本人还要有名。

资料显示：大奖章基金是1998年3月正式成立运作，

当时的基金经理除了60岁的西蒙斯，还有一位叫埃克斯的基金经理。两人都分别于1967年和1976年获得数学圈最高荣誉——美国数学学会的伟布伦奖。

所谓的大奖章基金，也由此得名，彰显着基金经理的学术能力。

大奖章基金的成立，也意味着西蒙斯量化投资哲学的正式成型：

“我们完全停止了基本面分析，变成了一个彻底的、依靠模型的量化投资者”，他日后回忆道。

从“摸索”到神迹

大奖章基金成立初期，策略模型的使用“并不得力”。

第一年的费后收益率为8.8%，在业内差强人意。而到了第二年，模型直接在基金经理面前罢工，全年收益亏损了四个百分点，而当年标普500指数大涨30%。

没有放弃，西蒙斯四处延聘高手、重新调适模型，并在1990年大放异彩，最终全年获得了55%的费后收益。

这是一个值得记取的年份，1990年是华尔街量化投资的“D day”，另一家如今的巨头Citadel，也在这一年成立。

“聚集”人才

西蒙斯是量化投资的先驱，所以，他也几乎全新定义了量化团队的成员。

据说，西蒙斯不青睐当时市场上的投资熟手，而是更加热衷从数学界、物理学界、气象界、密码分析等领域招揽人才跨行入场。

但招揽入场的人，必须能完成西蒙斯的高要求，在很早以前，西蒙斯就不断要求团队成员优化模型表现，并进入多资产的领域投资。

可见，西蒙斯在1980年代末的视野就不局限于股票资产，同时也辐射债券、商品、货币、衍生品等。

业绩“神迹”

早期，大奖章基金是文艺复兴的资管产品，也就是可以对外募资进行运作。

结果，诸多外部投资人享受到了丰厚的收益。

大奖章基金的“印钞”能力十分惊人。

数据显示：1988 年以来的30年间，大奖章基金的平均年回报率为66%，累计产生了超过1000亿美元的利润。

这一期间，美股风向标标普500指数每年上涨5.1%，这恰恰“仅”是大奖章基金固定管理费的水平。

值得注意的时：1993年大奖章基金年度管理费已经高达5%，到了2002年西蒙斯将业绩报酬提成比例从20%提升至36%，之后又调升至44%。

如此高收费模型，也侧面验证了大奖章基金赚钱的能力。

产品“内部化”

各路投资者均发现了这只业绩扶摇直上的产品，除了高净值个人，公共养老基金、捐赠基金、基金会、保险公司、家族财富办公室，纷纷来抢购份额。

这股热度蹿升太快，到了1993年——大奖章基金成立五年之际，西蒙斯决定停止接纳新资金。

而当时基金规模仅仅有2.7亿美元，西蒙斯的果断在今天看来让人不解。

或许，他早已察觉到管理规模、收益、策略有效性之间的“矛盾”了。

2002年-2005年，西蒙斯逐步为外部投资者赎回基金份额，最终转变成一只纯内部基金，持有人均为文艺复兴内部员工。

把投资产品的权利当做福利，可能也只有文艺复兴等少数机构做得到。

对于大奖章基金转型内部基金的原因，西蒙斯曾有如下表述：

“我意识到我们可以管理中等规模的资金，但是无法管理千亿规模的钱；与此同时，我们的基金规模增长很快，这要求我们做出改变。于是，我们只接受员工的投资，同时拒绝了所有的外部投资者。”

“绑定”人才

投资策略跑通了，当然就会有人才的流动。

大奖章基金成立早期，一起与西蒙斯搭建模型的数学家Berlekamp——同样毕业于加州大学伯克利分校，后来决定离开文艺复兴。

据称，当时西蒙斯对这位搭档要求甚高，不断要优化模型表现，后者不胜其烦。

之后，包括文艺复兴在内的美国头牌量化机构都开始了“绑定”人才：

西蒙斯要求投资团队签署保密协议，员工需要将薪酬包的四分之一放在大奖章基金，作为一种保释金锁定，直到他们离开后数年才发还。

业内还传说，大奖章基金的投资者可能包括文艺复兴已离职员工，但后者必须满足更苛刻的竞业条款，这些人几乎无法从事量化投资工作，但靠着前老板的基金收益做到“衣食无忧”。

“身后事”引人关心

文艺复兴作为一家对冲基金，员工人数大大少于同等规模和名气的其他机构。

据说该公司的正式员工仅有小几百人，而Two Sigma有2000名员工，桥水有至少1200员工，城堡投资的员工有近3000人。

根据坊间资料，西蒙斯还在世时，文艺复兴的管理架构是，

董事长詹姆斯·西蒙斯（James Harris Simons）；

执行副董事长纳撒尼尔·西蒙斯（Nathaniel Simons），老西蒙斯的儿子；

首席执行官彼得·菲茨林·布朗（Peter Fitzhugh Brown）；

执行副总裁、首席财务官、首席合规官孟德尔·马克·希波尔（Mendel Mark Silber）；

董事、副总裁保罗·杰拉德·布拉德（Paul Gerard Broder）；

老西蒙斯“离世”后，文艺复兴的掌舵者会是其子还是现任首席执行官彼得·布朗，颇引人关注。

3、西蒙斯被禁赛加罚款,他为何和其他76人闹翻了?

76人和本西蒙斯之间到底发生了什么？

篮球是一项团队的运动，虽然我们在场上看到球员出色的水准，但其实除了他们之外，一个球队的教练员，康复团队以及训练师等等都是很重要的。所以球星并不是一个团队的全部，而球星在一个球队当中的地位也是非常高的。但是如果这名球星不遵守相应的规则擅自挑衅球队的话，那他也会被大家所处罚。在联盟当中有一名非常知名的球星叫做本西蒙斯，他就被76人狠狠的给教训了一番。众所周知，在今年NBA夏天的修缮期当中，除了很多重磅的交易曝光之外，最让媒体们关注的信息莫过于西蒙斯究竟要去哪支球队了，因为西蒙斯和76人的队伍已经闹掰了。而他们闹僵的真正原因就是因为在上个赛季的季后赛表现当中，本西蒙斯的表现似乎让球队的所有人感觉有些不满意，尤其是在关键时刻两罚不中葬送了比赛。赛后球队的教练以及另一位当家球星恩比德等人都对西蒙斯表现出了不满的情绪。这也导致西蒙斯对这支球队彻底的失去了信心，所以在休赛期当中强烈要求想要转走，只不过一直都没有相应的消息和球队愿意接受他。在常规赛开始之后，他也回到了球队当中，和球员一起进行训练，只不过在训练的途中，他不听从指挥，甚至反驳主教练里弗斯。里弗斯勃然大怒，让西西蒙斯回家去，随后西蒙斯愤怒地扔掉了手中的球，转身从球场离开。而西蒙斯这样的做法，也给他带来了处罚。76人对他季前赛不参加训练以及缺席的比赛，都开出了相应的罚单，除此之外因为在训练营中的事情还要让他禁赛一场，在下场的比赛当中不能上场比赛。不得不说，西蒙斯似乎真的和76人队势不两立，曾经的西蒙斯是一个非常厉害的球星，只不过经常被大家吐槽不训练不努力。西蒙斯进入联盟的时候就展现出来了惊人天赋，只不过这么多年过去了，他依然停滞不前。

不可否认的是西蒙斯确实在这件事情上面存在着很大的问题，但是76人队也有不可逃脱的责任，他们没有在球员受到攻击的时候站出来维护球员，反而一起批评他。希望他们可以很好的解决这件事情。